赋能新师启新程，青蓝携手共成长 ——我院顺利开展2025年新进教师入职培训暨师徒结对仪式
发文时间：2025-09-19 撰稿人：admin
为帮助新进教师把握教学基本规范、锤炼师德修养、提升教学能力，尽快适应教学工作，2025年9月12日下午，我院隆重举行新进教师入职前培训暨“青蓝工程”师徒结对仪式。会议由王卫红副院长主持。
师徒结对伊始，新进教师结合个人专业背景、教学感悟依次自我介绍，展现出蓬勃的朝气与投身技工教育的热情。随后，语文教研室主任董苏兰老师代表指导教师发言，她承诺将做好“经验的传递者”“专业的引领者”“成长的同行者”，努力做新教师的“引路人”和“好伙伴”，助力他们早日独当一面；新进教师代表曹萌老师也作了表态发言，表达了虚心求教、刻苦钻研的决心，立志在师傅指引下早日站稳讲台、扛起育人责任。
王卫红副院长则结合技工教育实际，给大家提出了三点工作建议，她说，当你偶尔感到困惑甚至不顺的时候，要学会沉住气、别泄气；二是要学会调整心态、放弃幻想，懂得教育教学要实现学生的转变有一个过程；三是要正确看待理想与现实，少点以为、多点作为，要相信自己，只要做出了足够多的努力，就一定能找到工作中的小确幸，然后带着一个个小确幸走向职业的更高境界。
陆剑锋院长围绕“树理想、修师德、培爱心、强专业、重教研、育人才”六大核心维度，与新进教师深入交流。他强调，全体新教师要以教育家精神为引领，深刻践行学校“爱心服务学生，技能服务社会”的办学主旨，树立“为党育人、为国育才”的远大理想，扎实积累专业知识，打磨教学基本功，多走进企业和产业技术接轨，通过积极探索，认真钻研，努力成长为习近平总书记要求的“四有”好老师。
培训环节聚焦“实用性”与“规范性”。教务处韩静副主任以“融入泰技，规范启航”为题，对教学全流程规范进行全景式解读，结合具体案例逐项拆解，为新教师提供了清晰的“教学操作指南”。教务处吴迪副主任围绕“师德师风”主题，通过政策解读、典型案例剖析，强调师德是教师的立身之本，引导新教师坚定政治方向、传播优秀文化、坚守廉洁自律，做潜心教书、爱心育人、公平诚信的好教师。
此次培训暨师徒结对仪式，既是对新进教师专业成长的精准赋能，也是学院“青蓝相继、薪火相传”育人传统的生动实践。为其今后成长为新时代优秀教师奠定了坚实基础，也为学院教育教学质量持续提升注入了新鲜活力。
院领导颁发“青蓝工程”聘书
